‘나눔경영’은 따뜻한 나눔 활동으로 건강하고 밝은 사회를 만들기 위한 기업과 단체들의 여러 사회공헌 활동을 소개하는 코너입니다. 동행과 상생의 가치가 빛을 발하는 다양한 나눔 실천 사례를 생생하게 전달합니다.

(좌)한국장애인고용공단 이재구 서울지역본부장과 (우)투썸플레이스 정영욱 인사전략실 상무가 ‘2022년 장애인고용촉진 유공자 이사장’ 표창 전달 후 기념촬영을 하고 있다. [사진제공=투썸플레이스]
(좌)한국장애인고용공단 이재구 서울지역본부장과 (우)투썸플레이스 정영욱 인사전략실 상무가 ‘2022년 장애인고용촉진 유공자 이사장’ 표창 전달 후 기념촬영을 하고 있다. [사진제공=투썸플레이스]

【투데이신문 조유빈 기자】 디저트 카페 투썸플레이스가 장애인 고용과 유지에 대한 노력을 인정받았다.

투썸플레이스는 한국장애인고용공단 서울지역본부가 수여하는 ‘2022년 장애인고용촉진 유공자 이사장 포상 대상자’로 선정돼 표창을 수상했다고 9일 밝혔다.

장애인 직원 채용과 근무의 원활한 지원을 위해 투썸플레이스는 본사에 장애인 직원 채용 전담 직원을 두고 별도의 프로세스를 마련해 운영했으며, 지난해 6월 장애인 고용률 3.2%를 달성했다.

또한 근무 매장의 특성을 반영해 장애인 직원이 안정적으로 수행 가능한 직무를 디자인하고, 시간대별 업무 루틴을 형성하며 맞춤형 고용모델을 개발하는 등 장애인 직원 유지에도 힘썼다.

이밖에도 회사명함과 교육자료 등의 인쇄물을 발달 장애 청년들의 일터 ‘베어베터’를 통해 제작하는 등 다양한 방법으로 장애인 고용 기회를 확대하는 활동을 펼치고 있다.

투썸플레이스 관계자는 “장애인 직원들이 투썸플레이스의 일원으로서 더 안정적으로 즐겁게 일할 수 있는 근무 환경을 제공하고자 지속적으로 노력하고 있다”며 “투썸플레이스는 앞으로도 사회적 다양성을 존중하고 소외된 이웃들이 함께할 수 있는 사회를 만들기 위해 노력해 나갈 계획”이라고 말했다.

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